Formación para el empleo: Nuevos perfiles profesionales

A lo largo de diferentes informes y estudios ha quedado demostrada la relación que existe entre el nivel de formación y la creación de empleo, informes como el “Panorama de la educación, indicadores de la OCDE” o el último estudio del Centro Europeo para el Desarrollo de la Formación Profesional, hablan tanto de las diferencias porcentuales de tasa de desempleo, según el nivel de formación, como de su evolución en el futuro, a saber:

 El número de empleo de poca cualificación se reducirá en 11.500.000 empleos

 El número de empleo de media cualificación se incrementará en 5.000.000 empleos

 El número de empleo de alta cualificación se incrementará en 14.000.000 empleos

Fuente: Los 3 perfiles del empleo en Europa

En relación a lo anterior, desde Rooter han hecho público un informe sobre los perfiles profesionales más demandados en el ámbito de los contenidos digitales en España durante el período 2012-2017. Demanda comprensible si tenemos en cuenta que tanto grandes, medianas y pequeñas empresas deben hacer frente a un nuevo entorno digital.

En concreto, el sector de contenidos digitales creará en los próximo 4 años 505.000 puestos de trabajo. Sin embargo, y a pesar de la alta tasa de desempleo que adolece al país, las empresas tienen serias dificultades para encontrar a personas cualificadas en marketing digital, gestión de redes sociales, posicionamiento en buscadores o desarrollo de APP Android.

En concreto, y según el estudio de Rooter, los perfiles de empleo más demandado en España serán:

→ Marketing de posicionamiento en buscadores, SEO y SEM

 Marketing digital o marketing online

 Gestores de redes sociales (Community Manager)

 

Pedro Biedma 

Social Media Manager

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